Emversity, platforma edukacyjna i talentów należąca do Beyond Odds Technologies, zebrała 30 milionów dolarów (271 crore funtów) w rundzie finansowania Serii A, zwiększając całkowite finansowanie do 46 milionów dolarów. Rundę prowadził Premji Invest z udziałem firm Lightspeed i Z47.
Problem: Szkolnictwo wyższe w Indiach rozwija się w szybkim tempie, ale często nie przygotowuje absolwentów do wymagań współczesnej gospodarki pracy. Uniwersytety mają trudności z utrzymaniem kwalifikacji odpowiednich w kluczowych sektorach. Ta nierównowaga powoduje rozdźwięk pomiędzy nauką akademicką a faktyczną szansą na zatrudnienie.
Emversity stawia czoła temu wyzwaniu, bezpośrednio włączając szkolenia branżowe do programów uniwersyteckich i zapewniając centra szkoleniowe wspierane przez pracodawców. Platforma współpracuje z ponad 40 kampusami i umożliwiła już studentom pracę w największych firmach z branży opieki zdrowotnej i hotelarstwa, takich jak Fortis, Apollo, Taj Hotels i Lemon Tree Hotels. Firma korzysta z symulacji, AR/VR i szkoleń praktycznych, aby dostarczać talenty gotowe na dużą skalę.
Kluczowe plany ekspansji: Emversity wykorzysta nowe fundusze na:
- Rozbudowa sieci kampusów z ponad 40 do ponad 200 miejsc.
- Pogłębienie obecności w szkoleniach w sektorach opieki zdrowotnej i hotelarstwa.
- Uruchamianie programów w sektorach o wysokim popycie, takich jak infrastruktura, EPC i produkcja.
- Ulepszenia platformy technologicznej służącej do poszukiwania kariery, szkoleń i mobilności siły roboczej.
„Indie znacznie zwiększyły swój potencjał w zakresie szkolnictwa wyższego, ale dostosowanie edukacji do zatrudnienia nie nadąża za tempem” – mówi Vivek Sinha, założyciel i dyrektor generalny Emversity. „Stworzyliśmy Emversity, aby współpracować z uniwersytetami, zwiększając znaczenie branży tam, gdzie jest to najbardziej potrzebne”.
Dlaczego to ma znaczenie: Indie borykają się z poważnymi niedoborami siły roboczej w kluczowych sektorach. Model Emversity zapewnia przewidywalne wyniki w zakresie zatrudnienia, dopasowując programy nauczania bezpośrednio do potrzeb pracodawców. Platforma, działająca na istniejącej infrastrukturze uniwersyteckiej, oferuje efektywne kapitałowo rozwiązanie umożliwiające skalowanie infrastruktury zatrudnienia.
Inwestorzy tacy jak Premji Invest, Lightspeed i Z47 dostrzegają ten potencjał. Kavish Chawla, partner w Premji Invest, podkreślił „silną wiarę Emversity w rolę edukacji opartej na wynikach”. Harsha Kumar z Lightspeed dodała, że firma „tworzy infrastrukturę zatrudnienia w sektorach kluczowych dla długoterminowego wzrostu Indii”.
Sukces Emversity polega na jego zdolności do bezpośredniego włączania pracodawców w proces edukacyjny, dzięki czemu absolwenci posiadają umiejętności potrzebne do natychmiastowego zatrudnienia. Firma pozycjonuje się jako kluczowy podmiot w wypełnianiu luki między edukacją a zatrudnieniem, a nowe finansowanie przyspieszy tę misję.
Wniosek: Ostatnia runda finansowania Emversity podkreśla rosnące zapotrzebowanie w Indiach na praktyczną edukację zorientowaną na pracodawcę. Współpracując z uniwersytetami i pracodawcami, firma tworzy skalowalną platformę, która dostarcza talenty gotowe do pracy, rozwiązuje krytyczne niedobory siły roboczej i napędza długoterminowy wzrost gospodarczy.
