Emversity, una piattaforma di formazione per la forza lavoro gestita da Beyond Odds Technologies, ha raccolto 30 milioni di dollari (₹ 271 crore) in finanziamenti di serie A, portando il suo finanziamento totale a 46 milioni di dollari. Il round è stato guidato da Premji Invest, con la partecipazione di Lightspeed e Z47.
Il problema: il sistema di istruzione superiore indiano si è espanso rapidamente, ma spesso non riesce a preparare i laureati alle esigenze di un mercato del lavoro moderno. Le università faticano a tenere il passo con l’evoluzione dei requisiti di competenze nei settori critici. Questa discrepanza crea un divario tra l’apprendimento accademico e l’occupabilità nel mondo reale.
Emversity affronta questa sfida integrando direttamente la formazione allineata al settore nei programmi universitari e gestendo centri di competenza sostenuti dai datori di lavoro. La piattaforma funziona con oltre 40 campus e ha già inserito studenti in importanti aziende sanitarie e di ospitalità come Fortis, Apollo, Taj Hotels e Lemon Tree Hotels. L’azienda sfrutta la simulazione, l’AR/VR e l’apprendimento integrato nel lavoro per fornire pipeline di talenti pronti per il lavoro su larga scala.
Piani chiave di espansione: Emversity utilizzerà i nuovi finanziamenti per:
- Espandere la propria rete di campus da oltre 40 a oltre 200 sedi.
- Approfondire la propria presenza nella formazione sanitaria e alberghiera.
- Lanciare programmi in settori ad alta domanda come le infrastrutture, l’EPC e il settore manifatturiero.
- Migliorare la propria piattaforma tecnologica per la scoperta della carriera, la formazione e la mobilità della forza lavoro.
“L’India ha aggiunto capacità significative nel campo dell’istruzione superiore, ma l’allineamento tra istruzione e occupabilità non ha tenuto il passo”, afferma Vivek Sinha, fondatore e CEO di Emversity. “Abbiamo creato Emversity per lavorare a fianco delle università, aggiungendo rilevanza per il settore dove è più necessario.”
Perché è importante: L’India si trova ad affrontare una grave carenza di forza lavoro in settori chiave. Il modello di Emversity garantisce risultati prevedibili dall’istruzione all’occupazione allineando il curriculum direttamente alle esigenze del datore di lavoro. Operando all’interno dell’infrastruttura universitaria esistente, la piattaforma offre una soluzione efficiente in termini di capitale per ampliare l’infrastruttura per l’occupabilità.
Investitori come Premji Invest, Lightspeed e Z47 riconoscono questo potenziale. Kaveesh Chawla, partner di Premji Invest, ha sottolineato la “forte convinzione di Emversity nel ruolo dell’istruzione orientata ai risultati”. Harsha Kumar di Lightspeed ha aggiunto che l’azienda sta “costruendo infrastrutture per l’occupabilità in settori cruciali per la crescita a lungo termine dell’India”.
Il successo di Emversity risiede nella sua capacità di integrare i datori di lavoro direttamente nel processo educativo, garantendo ai laureati le competenze necessarie per un impiego immediato. L’azienda si sta posizionando come attore chiave nel colmare il divario tra istruzione e occupazione e i nuovi finanziamenti accelereranno questa missione.
Conclusione: L’ultimo round di finanziamento di Emversity sottolinea la crescente domanda di istruzione pratica e allineata ai datori di lavoro in India. Collaborando con università e datori di lavoro, l’azienda sta costruendo una piattaforma scalabile che offre talenti pronti per il lavoro, affrontando le carenze critiche di forza lavoro e promuovendo la crescita economica a lungo termine.
